國家行政學(xué)院是國家培養(yǎng)高中級(jí)公務(wù)員的最高學(xué)府，在定點(diǎn)幫扶云南省大關(guān)縣的過程中，院黨委充分發(fā)揮學(xué)院這一優(yōu)勢(shì)，提出“扶貧先扶智”的工作理念，將扶貧工作與踐行宗旨、履行職責(zé)緊密結(jié)合，堅(jiān)持把培育脫貧致富帶頭人作為扶貧工作的著力點(diǎn)。采取“到學(xué)院來、到大關(guān)去”的雙向培訓(xùn)模式，以基層黨員干部、農(nóng)村致富帶頭人為重點(diǎn)，有針對(duì)性地開展黨的基本理論、致富技能、工作方法等方面的培訓(xùn)。八年來, 累計(jì)為大關(guān)縣及昭通市培訓(xùn)各級(jí)干部和致富骨干300多人。

    聚全院之力，共同做好扶貧工作，是學(xué)院始終堅(jiān)持的工作方針。全院教職工心系大關(guān)群眾的疾苦，積極捐款捐物，結(jié)對(duì)幫扶。8年間，共捐獻(xiàn)電腦20 臺(tái)，捐獻(xiàn)衣物3000 余件，投入扶貧資金300余萬元。全院教職工捐資20余萬元救助54名失學(xué)少年完成小學(xué)學(xué)業(yè),資助品學(xué)兼優(yōu)學(xué)生就讀高中、上大學(xué)。培訓(xùn)中心認(rèn)真組織每一批次扶貧培訓(xùn)班，教研部門選派最優(yōu)秀的專家學(xué)者為培訓(xùn)班授課；機(jī)關(guān)服務(wù)中心在做好培訓(xùn)班后勤保障服務(wù)工作的同時(shí)，每年接收30名對(duì)口專業(yè)學(xué)生來院實(shí)習(xí)。

    學(xué)院十分重視掛職扶貧干部的選派工作，先后派出八批9人次赴大關(guān)縣幫助開展扶貧工作。人事局嚴(yán)把掛職扶貧干部選任關(guān)，堅(jiān)持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位，挑選那些政策水平高、責(zé)任心強(qiáng)、工作作風(fēng)踏實(shí)的優(yōu)秀干部承擔(dān)蹲點(diǎn)扶貧任務(wù)。人事局、院扶貧辦注意對(duì)扶貧干部做好經(jīng)常性的考察、溝通聯(lián)系以及關(guān)心慰問工作，鼓勵(lì)和支持他們開展工作。機(jī)關(guān)黨委注意從政治上和生活上給予扶貧干部關(guān)懷和溫暖。（扶貧辦信息中心）