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貴州:完善保障機(jī)制提高村級(jí)組織干事創(chuàng)業(yè)積極性
中央政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站 gymcjnpx.com   2011年02月20日   來(lái)源:新華社

    新華社貴陽(yáng)2月20日電(記者 李勁峰)每個(gè)村級(jí)組織每年工作經(jīng)費(fèi)不低于1萬(wàn)元,主要村干部每月生活補(bǔ)貼最少300元,村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所不少于90平方米。貴州省近年來(lái)大力完善村級(jí)組織保障機(jī)制,保證村級(jí)組織辦事“有經(jīng)費(fèi)、有人員、有場(chǎng)所”,提高村級(jí)組織干事創(chuàng)業(yè)積極性。

    記者從貴州省委組織部了解到,在財(cái)力有限的情況下,貴州省近年來(lái)不斷加大基層組織建設(shè)投入力度,尤其注重加強(qiáng)村級(jí)組織保障,減少村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)相對(duì)薄弱給基層組織建設(shè)帶來(lái)的影響。

    貴州省委組織部聯(lián)合相關(guān)部門(mén)對(duì)村級(jí)組織各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的保障、支出,建立了詳細(xì)的規(guī)章制度,確保工作經(jīng)費(fèi)及時(shí)劃撥、支出公開(kāi)透明。同時(shí),全省各地必須向所有村級(jí)組織的黨支部書(shū)記、村委會(huì)主任等崗位每人每月最少發(fā)放300元的生活補(bǔ)貼,并為村支書(shū)、村主任設(shè)立業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助,有條件的地方可根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r,提高生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

    貴陽(yáng)市小河區(qū)周家寨村委會(huì)主任蔣曉德說(shuō),現(xiàn)在村支兩委的辦公條件和環(huán)境與過(guò)去相比大為改善。就個(gè)人而言,他現(xiàn)在的工作報(bào)酬分為基本報(bào)酬、績(jī)效報(bào)酬和目標(biāo)考核報(bào)酬三部分。除基本報(bào)酬外,其余報(bào)酬都與自己一年來(lái)的績(jī)效考評(píng)分?jǐn)?shù)掛鉤,“干得好,年終村干部?jī)H目標(biāo)考核獎(jiǎng)金一項(xiàng),最高可獲得3000元獎(jiǎng)勵(lì),真正實(shí)現(xiàn)了工作干好干壞不一樣”。

    此外,經(jīng)過(guò)兩輪建設(shè)后,貴州省近兩萬(wàn)個(gè)行政村均已擁有面積達(dá)到或超過(guò)90平方米的村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所,改變了以往村級(jí)組織活動(dòng)“晴天大樹(shù)下,雨天支書(shū)家”的狀況,實(shí)現(xiàn)了村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的“全覆蓋”。

    據(jù)貴州省委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,貴州省將進(jìn)一步完善村干部業(yè)績(jī)考核、報(bào)酬增長(zhǎng)、養(yǎng)老保障、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)投入等機(jī)制,千方百計(jì)為村級(jí)組織創(chuàng)造良好工作條件。

 
 
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